Внимание! Соединение с приложением прервано. Дождитесь повторного подключения.
Құжаттаманы талқылау - Хабарламаны қарау № 588401
Хабарлама тақырыбы
Трудовой кодекс
Хабарлама типі
КҚ түсіндіру бойынша сұрау
Жеткізуші
"НаурызТрансОйл" жауапкершілігі шектеулі серіктестігі
Жеткізуші өкілі
ТУРМАГАНБЕТОВ ПОЛАТ ОРДЕКОВИЧ
Хабарды жіберу күні мен уақыты
2026-02-18 20:06:14
Хабарлама мәтіні
Согласно Приложения 8 конкурсной документации по всем трудовым ресурсам (Инженер по пожарной безопасности, Уборщики, Заведующий производством, Водители, Инженер по технике безопасности и охране труда, Грузчики, Кондитер - пекарь, Буфетчица/разносчица, Диет-сестра, Помощник повара, Повар, Кухонный работник, Посудомойщицы) необходимо предоставить документы согласно статьи 35 трудового кодекса РК. Просим Вас дать точное разъяснение по всем трудовым ресурсам, какие именно необходимо предоставить документы согласно статьи 35 Трудового Кодекса.
Тапсырыс беруші және ұйымдастырушы өкілдерінің, хатшының жауаптары
Күні:
2026-02-23 15:24:09
Автор
КАСЕНОВА ЖАНЫЛ ГИЛИМБЕКОВНА
Шешім:
Представить разъяснение положений конкурсной документации
Түсіндірме мәтін
Согласно абзаца 2 пункта 78 Правил осуществления государственных закупок, утвержденных приказом Министра финансов Республики Казахстан от 9 октября 2024 года № 687, в случае наличия требования по стажу, документом, подтверждающим стаж работника, является электронная копия выписки из единого накопительного пенсионного фонда о перечисленных обязательных пенсионных взносов или сведений из Государственного фонда социального страхования о произведенных социальных отчислениях и один из документов, предусмотренных подпунктами 1), 2), 3), 4), 5) и 8) статьи 35 Трудового кодекса Республики Казахстан.
В связи с тем, что в квалификационных требованиях трудовых ресурсов нет необходимости в подтверждении стажа работы сотрудников, документы, предусмотренные подпунктами 1), 2), 3), 4), 5) и 8) статьи 35 Трудового кодекса Республики Казахстан не требуются.
